Bisnis.com, JAKARTA — PT KAI Properti, anak perusahaan PT Kereta Api Indonesia (Persero), membuka kesempatan bagi putra-putri terbaik bangsa untuk bergabung dan berkontribusi dalam pengembangan properti dan infrastruktur perkeretaapian nasional. Minimal pendidikan D-IV dipersilakan mendaftar.
Plt Sekretaris Perusahaan KAI Properti Ramdhani Subagja menuturkan bahwa rekrutmen ini merupakan bagian dari komitmen perusahaan dalam mendukung pembangunan strategis dan pengelolaan aset properti milik KAI Grup.
“Rekrutmen ini merupakan langkah strategis untuk memperkuat SDM KAI Properti dalam mendukung pengembangan properti dan infrastruktur perkeretaapian nasional,” ujarnya dalam keterangan resmi, Rabu (24/9/2025).
KAI Properti terus berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang profesional, dinamis, dan berorientasi pada pengembangan sumber daya manusia. Melalui rekrutmen ini, perusahaan berharap dapat menjaring talenta-talenta unggul yang siap mendukung visi dan misi perusahaan dalam membangun infrastruktur dan properti perkeretaapian yang berkelanjutan.
“Kami mengajak talenta terbaik bangsa untuk bergabung, berkontribusi, dan bersama-sama membangun masa depan transportasi dan properti berbasis perkeretaapian,” tambahnya.
Adapun persyaratan umum dalam rekrutmen kali ini mulai dari sehat jasmani dan rohani, berkelakuan baik dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku, tidak terlibat narkoba dan psikotropika, serta tidak pernah di hukum penjara berdasarkan kekuatan hukum tetap.
Selain itu, tidak pernah mengalami pemutusan hubungan kerja karena pensiun dini, atas permintaan sendiri, dan hukuman disiplin sebagai pegawai tetap di Perusahaan/Induk Perusahaan/anak perusahaan lainnya/perusahaan patungan/perusahaan terafiliasi di KAI grup.
Persyaratan lainnya, yakni tidak pernah diberhentikan di perusahaan atau institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin, tidak memiliki tato, memiliki sertifikasi Bahasa Inggris TOEFL ITP = 500 /TOEFL IBT = 61 / IELTS = 5,5 / TOEIC = 500 (menjadi nilai plus), bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perusahaan.
Kemudian memiliki akreditasi program studi “A” saat tahun kelulusan oleh BAN-PT atau Lembaga Akreditasi Nasional, serta memiliki IPK Minimal 3,25.
Pendaftaran dibuka mulai tanggal 24 hingga 30 September 2025 melalui website https://kaiproperti.id/karir.
Daftar Formasi yang Dibuka:
1.Staf Bidang Konstruksi Jalan Rel dan Jembatan
-Minimal pendidikan S1/D.IV jurusan Teknik Sipil
-Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang konstruksi jalan rel dan jembatan
-Memiliki sertifikasi kompetensi kerja Minimal level 7 (cth. Manajer Teknik Pembangunan Jalan Rel, dll)
-Memiliki pengetahuan dan keterampilan dalam manajemen proyek
-Menguasai Ms Office, Ms Projects, SAP/ETABS, dan Autocad
-Mampu berkolaborasi, jujur, teliti, berintegritas dan bertanggung jawab.
2.Staf Bidang Konstruksi Gedung
-Minimal pendidikan S1D.IV jurusan Arsitektur/Teknik Sipil/Teknik Elektro/Teknik -Mesin/Teknik Perpipaan/Manajemen Proyek Konstruksi
-Memiliki sertifikasi kompetensi kerja (SKK) Minimal level 7 (cth. Ahli Muda Konstruksi Gedung, Ahli Muda Elektrikal Konstruksi Bangunan Gedung, dll)
-Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang konstruksi gedung
-Memilikipengetahuan dan keterampilan dalam manajemen proyek
-Menguasai Ms Office, Ms Projects, SAP/ETABS, dan Autocad
-Mampu berkolaborasi, jujur, teliti, berintegritas dan bertanggung jawab
3.Staf Bidang Properti
-Minimal pendidikan S1/D.IV Arsitek/Teknik Sipil/Teknik Elektro
-Memiliki sertifikasi kompetensi kerja (SKK) Minimal level 7 (cth. Ahli Muda Perawatan Bangunan Gedung, dll)
-Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang properti
-Memiliki pengetahuan dan keterampilan dalam manajemen proyek
-Menguasai Ms Office, Ms Projects, SAP/ETABS, dan Autocad
-Mampu berkolaborasi, jujur, teliti, berintegritas dan bertanggung jawab.
4.Staf Bidang Supply Chain Management
-Minimial pendidikan S1/D.IV Teknik Sipil/Teknik Industri
-Menguasai MS Office, MS Projects, SAP/ETABS
-Memahami jenis material konstruksi dan spesifikasi teknisnya, serta sumber pemasok yang andal
-Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang supply chain management
-Memiliki sertifikasi kompetensi kerja (SKK) minimal level 7 (cth. Manajer Logistik Proyek, Ahli Muda Bidang Keahlian Manajemen Konstruksi, dll) menjadi nilai plus
-Memahami perhitungan Struktur, RAB & RAP
-Memahami dinamika proyek konstruksi, seperti kebutuhan material
-Menguasai perencanaan transportasi, jadwal pengiriman, dan pengelolaan inventaris untuk memastikan material tiba tepat waktu dan sesuai anggaran.
5.Staf Bidang Keuangan
-Minimal Pendidikan S1/D.IV jurusan Perpajakan/Akuntansi/Manajemen Keuangan
-Mengerti dan paham akuntansi, perpajakan, dan pelaporan keuangan
-Menguasai Ms Office dan SAP
-Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang keuangan
-Mampu menyusun anggaran dan pelaporan anggaran
-Mampu berkolaborasi, jujur, teliti, berintegritas dan bertanggung jawab
-Diutamakan memiliki sertifikasi Brevet atau Manajemen Risiko
-Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Auditor.
Syarat Human capital hingga marketing ….